Prima pagină   |   Harta site-ului   |    Flux RSS   |   Abonare la stiri prin email   |   Contacte   |   

   |   Text size:
     Română      English      Русский

 
 
 
 

 

 


Prima pagină  »  Noutăţi și evenimente
Noutăţi și evenimente
În cadrul Conferinței Legislația Muncii, AMM a prezentat bunele practici de angajare a persoanelor cu dizabilități
Publicat: 15.03.2018   

Astăzi, 15 martie, a avut loc cea de-a V-a ediție a Conferinței Legislația Muncii, cel mai important eveniment al anului în domeniul Resurselor Umane. Conferința a avut ca scop sporirea nivelului de informare și profesionalism în domeniul resurselor umane, informarea din primele surse despre cele mai recente modificări în legislația muncii și modalitatea corectă de aplicare a acestor norme.

Ludmila Iachim, manager proiecte al Asociației “MOTIVAȚIE” din Moldova a vorbit în cadrul panelului de discuții despre provocările care stau la baza angajării persoanelor cu dizabilități. Au fost prezentate situații care reflectă atât provocările cât și succesele în procesul de angajare a persoanelor cu dizabilități. S-a menționat despre importanța informării angajatorilor în tot ce presupune domeniul dizabilitate și faptul că, în lucru cu acest grup de persoane, deschiderea și tratarea în egală măsură cu celilalți este o premiză pentru incluziunea în câmpul muncii a persoanelor cu dizabilități.

Prin studii de caz, exemple și soluții practice bazate pe experiența programului Angajare Asistată”, specialiștii AMM au venit cu mai multe recomandări către managerii de resurse umane privind procesul de recrutare și selecție a candicaților pentru angajare. Aceștia au explicat că adaptarea rezonabilă a locului de muncă pentru o persoană cu nevoi speciale nu presupune mereu costuri mari. Ei au prezentat un exemplu real a unui loc de muncă adaptat din start standardelor în construcții pentru o persoană cu dizabilități, utilizatoare de scaun rulant.

Unul din exemplele aduse de stereotipuri a fost faptul că o persoană cu dizabilitate severă (gradul I) este inaptă de muncă sau că această persoană este bolnavă și are nevoie de un concediu medical frecvent.

Alte aspecte abordate la eveniment, care au prezentat un grad înalt de interes pentru managerii de resurse umane au fost: cum se crează și se rezervează locurile de muncă pentru persoanele cu dizabilități, confuziile angajatorilor cu privire la cota parte din locurile de muncă destinate persoanelor cu dizabilități, cum se completează registrele, cum se face adaptarea rezonabilă a locului de muncă, amenzile contravenționale.

La Conferița Legislația Muncii, ediția a V-a, au participat specialiști ai departamentelor de resurse umane, contabili, juriști, liber profesioniști în domeniul resurselor umane și legislației muncii, directori din cadrul companiilor mici și mijlocii, ONG-uri, dar și reprezentanții Confederațiilor Naționale a sindicatelor și patronatelor și din cadrul Ministerului Sănătății Muncii și Protecției Sociale.


Accesări: 636


Noutăţi și evenimente

Publicat: 17.01.2019   
Nu în zadar se spune că provocările vieții ne fac mai puternici. Este și istoria lui Igor B., un tânăr de 32 ani, originar din r. Nisporeni, care și-a croit propriul drum spre succes. Din cauza dizabilității nu a fost acceptat într-o școală obișnuită... Citeşte mai mult...
Publicat: 14.01.2019   
Asociația „MOTIVAȚIE” din Moldova (AMM) anunță selectarea a 50 de femei cu diverise tipuri de dizabilități care vor participa într-un program de capacitare civică și politică pentru a pregăti viitoare candidate la alegerilor locale din 2019 ... Citeşte mai mult...
Publicat: 18.12.2018   
Programul Angajare Asistată este nu doar un concept inclus în Legea nouă cu privire la promovarea ocupării forței de muncă, dar și o modalitate de incluziune socială pentru ... Citeşte mai mult...
Publicat: 13.12.2018   
Pentru a avea succes și pentru a cuprinde noi orizonturi profesionale, este foarte important să înveți continuu, să cercetezi noi domenii și să accepți provocările vieții. De această părere sunt tinerii cu dizabilități, care în aceste zile învață AutoCAD ... Citeşte mai mult...
Publicat: 13.12.2018   
Prin intermediul celor 2 %, am avut ocazia să creăm condiții de viață mai bune prin accesibilizarea spațiilor de locuit și infrastructurii sociale. Am oferit suport în angajarea persoanelor cu dizabilități din Moldova. În ultimii 5 ani ... Citeşte mai mult...
Publicat: 05.12.2018   
La Conferința Națională din 04 decembrie 2018, ediția III “Drepturile persoanelor cu dizabilități de pe ambele maluri ale Nistrului: realități și perspective” s-a pus în discuție tema incluziunii sociale a persoanelor cu dizabilități prin perspectiva integrării lor în câmpul muncii Citeşte mai mult...
Publicat: 03.12.2018   
Săptămâna trecută la Centrul pentru Viață Independentă din or. Vadul lui Vodă s-a desfășurat cel de-al doilea training cu privire la creșterea perspectivelor de angajare pentru tinerii cu dizabilități ... Citeşte mai mult...
Publicat: 01.12.2018   
Începând cu 1 ianuarie 2017 contribuabilii persoane fizice au posibilitate să direcționeze 2 % din impozitul lor pe venit, către o organizație din lista beneficiarilor desemnării procentuale a Legii 2 % ... Citeşte mai mult...
Publicat: 23.11.2018   
Mai multe meșterițe cu dizabilități au fost implicate astăzi în cadrul unui Atelier de lucru, care face parte din noul program de suport pentru persoanele cu dizabilități ce realizează lucrări hand-made, implementat de ... Citeşte mai mult...
Publicat: 23.11.2018   
În ultima perioadă tot mai des auzim noțiunea de „responsabilitate socială”. Tot mai multe companii din țară afirmă că au „responsabilitate socială” într-un fel sau altul. Fiecare companie decide pentru sine care ... Citeşte mai mult...
Publicat: 22.11.2018   
În cadrul săptămânii educației incluzive, reprezentanții Asociației „MOTIVAȚIE” din Moldova (AMM) au făcut o vizită la Liceul Teoretic „Petre Ștefănucă” din or. Ialoveni. Activitățile ... Citeşte mai mult...
Publicat: 20.11.2018   
De Ziua Mondială a Comemorării Victimelor Traficului Rutier 2018, s-a desfășurat o masă rotundă, cu scopul de a atrage atenția autorităților responsabile privind ... Citeşte mai mult...
Publicat: 20.11.2018   
“Fiecare copil este adus pe lume pentru a fi fericit” – așa și-a început discursul motivațional Citeşte mai mult...

1 - 20 din 456

17.01.2019
Drumul spre succes îl creezi singur
16.01.2019
Concurs deschis de oferte comerciale pentru achiziționarea de servicii de taxi
14.01.2019
Devino parte a schimbărilor din localitatea ta!

17.01.2019
Drumul spre succes îl creezi singur
10.08.2018
Totul este posibil, dacă este dorință
05.07.2018
A reușit să devină cel mai prietenos casier

Oficiu or. Chișinău

Tel/Fax:(+373-22)-66-13-93

 

Oficiu Vadul lui Vodă

Tel/Fax:(+373-22)-41-71-55

detalii...

 


 

 

 

 


SUPORT IN ANGAJARE

 

HARTA ACCESIBILITĂȚII

 

CONTĂM PE SPRIJINUL ȘI IMPLICAREA DVS.

Crearea acestei rubrici are drept scop facilitarea angajării în câmpul muncii a persoanelor

cu dizabilități precum și recrutarea acestora de către potențialii angajatori.

Harta conține informații despre clădirile accesibile și neaccesibile din Republica Moldova. Pentru a afla mai multă informație, accesați rubrica Despre. Harta este modificată prin introducerea informației noi colectate de la cetățeni. Contăm pe implicarea DVS! Persoanele care primesc suport din partea Asociației nu achită pentru serviciile prestate. Deseori nu avem resursele financiare necesare penru a acoperi numărul mare de persoane care ni se adresează.
Citeşte mai mult... Citeşte mai mult... Citeşte mai mult...

 


Aceast web site a fost renovat grație suportului financiar acordat din partea Reprezentanței IM Swedish Development Partner, cu fonduri de la Sida și SMC (Consiliul Misiunii Suedeze).
IM/Sida/SMC nu împărtășește neapărat punctele de vedere și opiniile prezentate aici. Responsabilitatea aparține exclusiv autorilor.

© 2019 Asociația "MOTIVAȚIE" din Moldova   |   Site elaborat de WebDesign.MD
Total vizitatori unici: 417520 | Total ieri: 504 | Total azi: 245
PAGINA ÎN SUS