Prima pagină   |   Harta site-ului   |    Flux RSS   |   Abonare la stiri prin email   |   Contacte   |   

   |   Text size:
     Română      English      Русский

 
 
 
 

 

 


Prima pagină  »  Angajare Asistată  »  Istorii de succes
Istorii de succes
Irina Cristin: “Acum siguranța financiară îmi permite să-mi fac planuri de viitor”

Nevoia de a munci și a te realiza pe plan profesional este una caracteristică pentru fiecare persoană și nu se referă la starea de sănătate. În cazul Irinei Cristin, care este o tânără cu dizabilitate locomotorie de 30 ani, locuitoare a orașului Chișinău, necesitatea de a avea o ocupație profesională și de a putea contribui la bugetul familiei s-a materializat de curând, datorită angajării în câmpul muncii prin intermediul Asociației ”MOTIVAȚIE” din Moldova (AMM).

Irina s-a adresat la AMM după suport în căutarea unui loc de muncă în luna octombrie 2017. Despre prima sa interacțiune cu AMM tânăra povestește: “Am găsit informații în internet despre faptul că Asociația ”MOTIVAȚIE” din Moldova asistă persoanele cu nevoi speciale în angajare. Nu am ezitat și am telefonat pentru a afla mai multe detalii. După o vizită de cunoaștere, mi s-a propus să schimb scaunul rulant pe un premergător pentru a deveni mai activă în deplasare și am fost invitată să particip la un training de formare a abilităților de muncă.  Am acceptat provocarea și timp de o săptămână, am fost cazată în Vadul lui Vodă și am locuit împreună cu alți șapte tineri cu grad de dizabilitate, la fel de dornici de a munci ca și mine. Am testat deplasarea cu premergătorul și am primit informații foarte utile despre legislație și drepturile mele în calitate de viitor angajat. Mi-am dezvoltat abilități de a mă prezenta la un interviu, mi-am realizat un CV.  Cel mai dificil pentru mine înainte de training era să cred că voi reuși să obțin un loc de muncă în care voi putea lucra în tempoul meu cu actele și că aceasta muncă ar fi posibilă fără deplasări multiple. Pe parcurs, am înțeles că am șanse reale. Am vizitat câteva companii, am analizat mai multe oferte de muncă și în scurt timp am realizat că la sigur mă voi angaja – a spus Irina Cristin”.

    

Una dintre etapele în angajare a fost potrivirea abilităților cu cerințele unui post de muncă, iar pentru aceasta Irina împreună cu Specialistul Angajare Asistată a vizitat Centrul de Ghidare în Carieră din sectorul Botanica: “În cadrul vizitei – spune tânăra – am realizat câteva teste de orientare profesională și drept rezultat am primit un profil vocațional care a permis potrivirea cu o listă de profesii conform intereselor mele”. În baza acestora, Irina împreună cu specialistul centrului a analizat sarcinile de muncă a câtorva profesii apropiate: arhivar, notar și consilier juridic. Foarte captivantă pentru ea s-a dovedit a fi testarea dexterității manuale prin intermediul bateriei de teste Ruward, primul de acest gen în Republica Moldova.

Procesul de identificare a unui loc de muncă a durat 4 luni. Una dintre dificultățile de bază pentru activitatea de office manager sau orice post ce presupunea comunicarea cu clienții era lipsa abilităților de comunicare fluentă în limbă română. În cadrul testării, managerul de caz al Irinei a cunoscut mai bine ce fel de activitate își dorește tânăra și care este munca ce i-ar aduce plăcere și pe care aceasta ar putea s-o realizeze la un nivel înalt: “Rezultatele testării au fost foarte utile în identificarea ofertelor ocupaționale – spune managerul de caz al fetei – După mai mult căutări am reușit să identificăm o ofertă care corespunde intereselor Irinei. Am recomandat candidatura acesteia, a urmat interviul de angajare, iar la scurt timp am aflat că este acceptată”.

“Consider că postul de operator în sistemul editorial computerizat în compania ”PRIMASOFT” SRL, corespunde foarte mult viziunilor, dar și abilităților mele de moment – a menționat inspirată Irina Cristin – Îmi place activitatea, deoarece în cadrul acesteia am cunoscut ce înseamnă o bază de date și cum are loc redactarea ei cu informații actualizate. Depun efort pentru ca toate sarcinile să-mi realizez la un nivel înalt, iar prin munca depusă îmi asigur un venit stabil, prin care reușesc să contribui la bugetul familiei. Siguranța financiară îmi permite să-mi fac planuri de viitor, care mă încurajează mult în realizarea potențialului meu personal și cel profesional”.



Istorii de succes

Accesări: 19
Se trezește la 7.00 dimineața. Își ia micul dejun, iar apoi merge la cursuri de șoferie. După care pleacă la Întreprinderea cu Capital Străin OILTECH S.R.L, unde a fost angajat oficial în funcția de ... Citeşte mai mult...
Accesări: 589
Visurile pot deveni realitate. Asta a demonstrat-o prin exemplul său Mihai, un tânăr din s. Horjești, raionul Hîncești, care mai bine de 2 ani este angajat la compania ... Citeşte mai mult...
Accesări: 465
Natalia Bujor este o tânără mămică pentru care dizabilitatea nu este un impediment, ci un motiv în plus ca să-și trăiască viața intens, plină de culori vii și multă afecțiune. Fiind o bună gospodină și o mamă iubitoare ... Citeşte mai mult...
Accesări: 568
La prima vedere istoria lui Radu S. pare a fi una ordinară. Tânărul tocmai a revenit din Federaţia Rusă, unde de 2 ani lucra neoficial alături de ... Citeşte mai mult...
Accesări: 609
Natalia Pavalachi s-a adresat la Asociația “MOTIVAȚIE” din Moldova (AMM) în martie 2016. La acel moment, tânăra era în depresie, total dezamăgită de sistem și de ... Citeşte mai mult...
Accesări: 829
Angajarea nu este un lucru ușor în Republica Moldova, mai ales pentru un tânăr din sat doar cu studii gimnaziale finisate. În special, dacă acesta are și ... Citeşte mai mult...
Accesări: 537
În primăvara anului 2017, Aurelia Raru a decis că este timpul să-și schimbe destinul. Deși era o femeie fericită și împlinită, alături de un soț iubitor și micuța lor fetiță de doar 4 anișori, Aurelia își dorea ... Citeşte mai mult...
Accesări: 712
În ultimii ani, o atenție deosebită se acordă domeniului dizabilității, mai cu seama copiilor cu dizabilități. Este o tendință pozitivă în dezinstituționalizare și integrarea socială prin asigurarea educației incluzive a copiilor și tinerilor cu dizabilități. Citeşte mai mult...
Accesări: 861
Svetlana este încă o tânără din mun. Chișinău, optimistă și extrem de plăcută, pentru care problema de sănătate n-a constituit un impiediment în calea obținerii unui loc de muncă Citeşte mai mult...
Accesări: 824
Motivația de a-și schimba viața în mai bine, plus dorința nemărginită de a căpăta un statut financiar independent, au făcut-o pe Irina Bucicova, o tânără cu dizabilități din Chișinău, să-și găsească un loc de muncă care să-i ofere condiții optime de a-și pune în aplicare talentele, dar și să se simtă un membru activ al societății. Citeşte mai mult...
Accesări: 1560
A fi un tînăr ambițios, activ, plin de idei, cu viziuni moderne și perspective de dezvoltare personală și profesională pentru a avea un viitor asigurat acasă, în Moldova, sunt niște dorințe firești pe care le are fiecare tînăr care pășește în viața de adult. Întrebarea este dacă fiecare are această posibilitate, deoarece contează foarte mult mediul în care creștem și ne dezvoltăm, studiile și abilitățile pe care le avem și, cel mai important, starea noastră de sănătate. Citeşte mai mult...
Accesări: 1918
„Mă numesc Cornel Baran şi sunt o persoană ambițioasă și optimist. Indiferent de dizabilitatea mea sunt angajat în calitate de operator dealer help line în cadrul Companiei Moldcell. Deși la naștere am suferit o traumă, cauzată de malpraxis, fapt pentru care nu am putut merge niciodată, la 24 ani împliniți am multiple realizări frumoase și sunt mândru de mine. Citeşte mai mult...
Accesări: 2558
Mă numesc Tatiana și vin dintr-o țară cu un neam ales, ce are un grai sonor și o credință mare în Dumnezeu. Suntem cu toții binecuvântați că anume aici, cel mai frumos răsare și apune soarele, foșnește nucul de la poartă iar cea mai mare comoară sunt oamenii cu suflet mare. Anume prin oamenii buni, care i-am întîlnit în calea vieții, Dumnezeu m-a ajutat să trec peste cele mai mari greutăți. Citeşte mai mult...
Accesări: 1121
Mă numesc Mihai Dodii, am 23 de ani (1992) și sunt foarte dornic de a-mi atinge scopurile în viață. Mă consider o persoană destul de motivată, activă și dornică de a fi cît mai independentă. Nu pot zice că viața a fost ușoară pentru mine, dar m-am străduit să confrunt toate greutățile întîlnite pînă acum. Citeşte mai mult...
Accesări: 964
Mă numesc Pantilimon, sunt originar din or. Chișinău, am 25 de ani și pot spune despre mine că sunt un tânăr norocos. Am finisat 9 clase prin învățământ la domiciliu deoarece am o dizabilitate severă. Aceasta se manifestă atât prin imposibilitatea de a merge fără de un scaun rulant cît și prin faptul că nu pot scrie din cauza spasticității mîinilor. Citeşte mai mult...
Accesări: 1421
Mă numesc Eugenia, sunt o tînără de 23 de ani ce continuă fără ezitare să facă primii paşi pe calea tuturor provocărilor sale. Nu pot afirma că de mic copil eram energică şi năzbîtioasă, însă ceea ce stiu la sigur este faptul că îmi plăcea să capăt noi cunoştinţe despre tot ceea ce mă înconjoară. Citeşte mai mult...
Accesări: 1824
Alexandru Gomaniuc are 27 ani (1987), fiind diagnosticat cu Traumă Vertebro-Medulară (TVM), regiunea Cervicală. Este vesel și optimist, dornic de a învăţa cât mai multe lucruri noi în domeniul IT și de a fi angajat în câmpul muncii. Citeşte mai mult...
Accesări: 1487
Numele meu este Anastasia Goreaceva și sunt născută la 25 februarie 1991. În 2008 am absolvit Gimnaziul–internat nr.2 fără a merge să îmi continui studiile profesionale. Tot atunci am început să frecventez Centrul Comunitar pentru Copii și Tineri. Citeşte mai mult...
Accesări: 1414
Numele meu este Ștefan Ciobanu, sunt născut la 25 mai 1993. În 2009 am absolvit 9 clase în cadrul liceului teoretic ” Iulia Hașdeu”, din Chișinău dar nu mi-am continuat studiile. Citeşte mai mult...
Accesări: 921
Mereu în căutarea unui loc de muncă, fără a ști ce fel de job i-ar plăcea să facă, fără a fi dispusă de a dedica timp muncii și a-și asuma responsabilitate. In opinia ei, un loc de muncă reprezenta mai mult o modalitate de petrecere a timpului, o posibilitate de a ieși din casă la dorință și de a obține ceva bănuți de buzunar. Citeşte mai mult...

1 - 20 din 24

SUPORT IN ANGAJARE

 

HARTA ACCESIBILITĂȚII

 

CONTĂM PE SPRIJINUL ȘI IMPLICAREA DVS.

Crearea acestei rubrici are drept scop facilitarea angajării în câmpul muncii a persoanelor

cu dizabilități precum și recrutarea acestora de către potențialii angajatori.

Harta conține informații despre clădirile accesibile și neaccesibile din Republica Moldova. Pentru a afla mai multă informație, accesați rubrica Despre. Harta este modificată prin introducerea informației noi colectate de la cetățeni. Contăm pe implicarea DVS! Persoanele care primesc suport din partea Asociației nu achită pentru serviciile prestate. Deseori nu avem resursele financiare necesare penru a acoperi numărul mare de persoane care ni se adresează.
Citeşte mai mult... Citeşte mai mult... Citeşte mai mult...

 


Aceast web site a fost renovat grație suportului financiar acordat din partea Reprezentanței IM Swedish Development Partner, cu fonduri de la Sida și SMC (Consiliul Misiunii Suedeze).
IM/Sida/SMC nu împărtășește neapărat punctele de vedere și opiniile prezentate aici. Responsabilitatea aparține exclusiv autorilor.

© 2018 Asociația "MOTIVAȚIE" din Moldova   |   Site elaborat de WebDesign.MD
Total vizitatori unici: 401784 | Total ieri: 783 | Total azi: 546
PAGINA ÎN SUS