Două săptămâni care au devenit o nouă viață: lecții de leadership, solidaritate și implicare
Uneori, o schimbare importantă începe cu un plan simplu. Pentru Yulia Zinchenko și Olga Stus, planul era să rămână în Republica Moldova doar două săptămâni. Patru luni mai târziu, au înțeles că, pentru moment, locul lor era aici.
Istoria celor două cofondatoare ale Asociației „Female Support Force” a fost una dintre poveștile care au inspirat participantele la Cafeneaua de discuții cu femeile lidere și femeile din politică, organizată de Asociația „MOTIVAȚIE” din Moldova în luna septembrie. Cafeneaua de discuții a creat un cadru în care femeile au putut vorbi deschis despre experiențele lor, despre implicare, leadership și despre provocările pe care le întâlnesc atunci când aleg să contribuie la schimbarea din comunitate.
Povestea Yuliei și a Olgăi a arătat că leadershipul nu începe întotdeauna cu un plan bine definit. Uneori, începe dintr-o nevoie, dintr-o experiență personală sau din dorința de a-i ajuta pe cei din jur.
Primele luni în Republica Moldova au însemnat pentru ele adaptare, incertitudine și sprijin primit de la oameni și organizații. Treptat, însă, au simțit că pot oferi, la rândul lor, ceva util comunității care le-a primit. Au început să se implice în activități de voluntariat și în proiecte umanitare. Informațiile și experiența pe care le-au acumulat pentru propria familie, în calitate de refugiate, au început să le împărtășească și altor femei și familii aflate în situații similare. Din această experiență s-a născut ideea unei organizații care să sprijine femeile refugiate prin informare, acces la servicii, integrare și implicare în comunitate. Așa a apărut, în 2023, Female Support Force, organizație creată de femei refugiate din Ucraina și dezvoltată pas cu pas în jurul nevoilor femeilor și comunităților vulnerabile.
Un moment important în parcursul celor două cofondatoare a fost obținerea accesului direct la donatori internaționali. Prin perseverență, argumente concrete și asumarea responsabilității, Yulia și Olga au reușit să transforme colaborările prin intermediari în parteneriate directe. Experiența lor transmite un mesaj important: inițiativa și perseverența pot deschide uși, chiar și atunci când drumul nu este clar de la început.
Pentru Yulia și Olga, leadershipul nu înseamnă doar o funcție. Înseamnă să vezi o nevoie, să ai curajul să acționezi și să cauți soluții împreună cu oamenii din comunitate. Iar pentru femeile cu dizabilități și pentru alte persoane care se confruntă cu bariere suplimentare, implicarea și posibilitatea de a-și face vocea auzită pot reprezenta un pas important spre participare și schimbare.
Pentru Olga Berdeu, participarea la cafeneaua de discuții a fost o experiență care i-a oferit atât informații utile, cât și o perspectivă nouă: „Această activitate mi-a adus multe informații utile și m-a făcut chiar să privesc unele lucruri dintr-o altă perspectivă. Yulia și Olga m-au impresionat mult prin deschiderea, bunătatea și sinceritatea lor. Astfel de întâlniri oferă nu doar informații, ci și sentimentul de sprijin, înțelegere și posibilitatea de a vedea noi drumuri.”
Acesta este și unul dintre rolurile Cafenelei: să creeze un spațiu în care experiențele se întâlnesc, ideile circulă, iar femeile se pot inspira reciproc. Pentru că leadershipul nu începe neapărat cu un titlu. Poate începe cu o alegere simplă: să te implici, să cauți o soluție și să faci un pas înainte pentru tine și pentru comunitatea ta.
Pentru Yulia și Olga, totul a început cu două săptămâni. A continuat cu solidaritate, curaj, implicare și o organizație construită pas cu pas. Iar pentru participantele cafenelei de discuții, povestea lor a devenit o invitație de a privi leadershipul nu doar ca pe o poziție, ci ca pe o formă de implicare și responsabilitate față de comunitate.
Această activitate este realizată în cadrul proiectului „Femeile puternice acționează!”, implementat de Asociația „MOTIVAȚIE” din Moldova, cu susținerea UN Women și finanțat de Fondul Femeilor pentru pace și asistență umanitară.
#InvestinWomen #WomenBuildPeace #WomenRespond2Crises #UNSCR1325 #1000WomenLeaders
